Leitung (m/w/d) Business-Center
Wir sind eine vertriebsstarke und erfolgreiche Sparkasse im Herzen Oberbayerns mit einer Bilanzsumme von ca. 3,2 Mrd. Euro. Mit 430 Mitarbeiter:innen, sechs großen Beratungs-Centern, einem digitalen Beratungs-Center, zwei Firmenkunden-Centern sowie einem Business-Centers sind wir Marktführer im Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen. Wir haben uns es zur Aufgabe gemacht, den stationären und digitalen Vertriebsweg strategisch gleichwertig voranzubringen. Wir können beides – stationär und digital! Wollen Sie sich in einem motivierten und innovativen Team für den Erfolg unseres Unternehmens engagieren?
Wir bieten Ihnen…
- ein familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, Mobile Working Möglichkeiten in Abhängigkeit vom Tätigkeitsfeld und Teilzeitbeschäftigungsgrade ab 80%
- 32 Tage Urlaub zzgl. Bankfeiertage an Weihnachten und Silvester
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD sowie ein umfangreiches Sozialleistungsangebot inkl. einer attraktiven betrieblichen Zusatzrente und weiteren attraktiven Leistungen wie z.B. vergünstigte Finanzdienstleistungen
- einen langfristigen Arbeitsplatz mit einer fundierten Einarbeitung in unserer innovativen, nachhaltigen und regionalen Sparkasse
- die Möglichkeit, sich berufsbegleitend über unsere Sparkassenakademie weiterzubilden. Dies unterstützen wir finanziell
- ein breites Sportangebot mit umfangreichem Health- & Fitnessprogramm sowie Fahrradleasing
- eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Teamgeist großgeschrieben wird
- neuwertige Mitarbeiterwohnung in attraktiver Lage – nach Verfügbarkeit
Ihre Aufgaben:
- Führung und Weiterentwicklung unseres Business-Centers
- Betreuung unserer Geschäftskunden gemeinsam mit Ihrem Team und unseren Spezialisten
- Eigenverantwortliche Beurteilung und fallabschließende Votierung von Kreditengagements im Rahmen definierter Kompetenzen
- Weiterentwicklung unserer Business-Line in Bezug auf Erreichbarkeit, Kundenzufriedenheit und proaktiver Telefonie im gewerblichen Bereich
- Weiterentwicklung unserer digitalisierten Kundenkontaktprozesse, Vertriebsansätze und der Servicequalität unter Berücksichtigung der Entwicklung unserer strategischen Gesamtausrichtung
- Direkte Berichtslinie an die Marktbereichsleitung Firmenkunden
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit einer bankspezifischen Fachrichtung sowie die Bereitschaft sich aufgabenorientiert weiterzubilden
- Sie verfügen idealerweise über erste Erfahrungen in einer Führungs- oder Leitungsfunktion
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Kundenberatung und/oder im gewerblichen Kreditgeschäft
- Sie sind empathisch und können Mitarbeitende gut motivieren sowie weiterentwickeln
- Sie haben sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine hohe digitale Affinität
- Sie können komplexe Sachverhalte sowie Entscheidungsgrundlagen strukturiert und adressatengerecht darstellen
- Sie sind offen gegenüber Veränderungsprozessen und motiviert diese aktiv mitzugestalten
Werden Sie aktiv – nehmen Sie Kontakt mit uns auf und bewerben Sie sich unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung direkt online über unser Bewerberportal bis 15. Mai 2026. Übrigens: Da wir es Ihnen so einfach wie möglich machen möchten, bewerben Sie sich bei uns ganz bequem ohne Anschreiben.
Überzeugt? Dann freuen wir uns auf Sie!